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Expert-comptable pour Entreprises de Nettoyage

Numeris gère la comptabilité des entreprises de nettoyage : TVA, paie IDCC 3043 et rentabilité. Optimisez le pilotage financier de votre structure de propreté.

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📅Mis à jour le 11 juin 20263 min de lectureRelu par l'équipe éditoriale

Expert-comptable pour Entreprises de Nettoyage

Gestion, rentabilité et conformité pour les professionnels de la propreté. Confiez votre comptabilité à des experts de votre secteur.

Les enjeux comptables et le suivi analytique de la rentabilité

La tenue comptable d'une société de nettoyage dépasse la simple saisie des factures et des relevés bancaires.

Anticiper les besoins de trésorerie

Elle constitue le socle d'une information financière fiable, indispensable pour piloter l'activité. Le secteur se caractérise par un volume important de factures émises, souvent pour des montants récurrents mais parfois faibles, ce qui nécessite une organisation administrative rigoureuse. La mise en place d'un processus de facturation automatisé et d'un suivi précis des encaissements permet de limiter les retards de paiement, fréquents dans les relations B2B, et de préserver la trésorerie. Par ailleurs, la structure des coûts d'une entreprise de propreté est très spécifique.

Maîtriser la gestion du personnel

Les charges de personnel représentent généralement entre 70 % et 80 % du chiffre d'affaires. Le reste se répartit entre l'achat de produits d'entretien, de consommables, l'amortissement du matériel (autolaveuses, monobrosses, aspirateurs industriels) et les frais de déplacement (véhicules utilitaires, indemnités kilométriques). Une comptabilité bien tenue doit permettre d'isoler ces différents postes de dépenses pour analyser leur évolution dans le temps et par rapport aux standards de la profession.

SARL ou EURL : sécuriser l'exploitation

Le choix du régime d'imposition (Impôt sur les Sociétés ou Impôt sur le Revenu) et de la forme juridique (SARL, SAS, entreprise individuelle) a des répercussions directes sur la fiscalité de l'entreprise et le statut social du dirigeant. Une analyse approfondie de votre situation personnelle et de vos perspectives de développement permet de déterminer le montage le plus opportun.

Préparer un business plan finançable

Par exemple, la SAS offre une plus grande souplesse statutaire et permet au dirigeant d'être assimilé salarié, tandis que la SARL, avec le statut de Travailleur Non Salarié (TNS) pour le gérant majoritaire, présente souvent un coût social moindre. Enfin, la présentation des comptes annuels (bilan, compte de résultat, annexe) doit refléter fidèlement la santé financière de l'entreprise. Ces documents sont scrutés par les partenaires financiers (banques, fournisseurs) lors de demandes de financement ou de négociation de délais de paiement.

Piloter les marges au quotidien

Une présentation claire et argumentée, appuyée par des ratios financiers pertinents (marge brute, Excédent Brut d'Exploitation, besoin en fonds de roulement), renforce la crédibilité de votre structure et facilite l'obtention de crédits pour financer l'acquisition de nouveau matériel ou le rachat d'un fonds de commerce. Dans un environnement hautement concurrentiel où les prix de vente sont souvent tirés vers le bas, la rentabilité d'une entreprise de nettoyage se construit et se défend chantier par chantier.

Une comptabilité générale classique, bien que nécessaire pour répondre aux...

Une comptabilité générale classique, bien que nécessaire pour répondre aux obligations légales, s'avère insuffisante pour piloter finement l'activité. Elle donne une vision globale du résultat, mais ne permet pas d'identifier quels sont les contrats bénéficiaires et ceux qui génèrent des pertes. C'est ici qu'intervient la comptabilité analytique. Cette méthode de gestion consiste à découper l'activité de l'entreprise par centres de profit, c'est-à-dire par chantier, par client ou par type de prestation.

Comparer rémunération, charges et protection sociale

L'objectif est d'affecter à chaque centre de profit les revenus qu'il génère et les coûts directs et indirects qu'il consomme. Les coûts directs comprennent principalement les salaires et les charges sociales du personnel affecté au site, ainsi que les produits d'entretien et les consommables utilisés spécifiquement pour ce contrat.

Mettre en place un pilotage suivi

Les coûts indirects englobent les frais généraux de l'entreprise (loyer du siège, salaires du personnel administratif, assurances, frais de communication), qui doivent être répartis selon des clés de répartition pertinentes (par exemple, au prorata du chiffre d'affaires ou des heures travaillées). La mise en place d'un tel suivi exige une organisation rigoureuse, notamment dans la remontée des heures effectuées par les salariés sur chaque site. L'utilisation de logiciels de pointage ou d'applications mobiles dédiées facilite grandement cette collecte de données.

Une fois les informations centralisées, l'expert-comptable élabore des...

Une fois les informations centralisées, l'expert-comptable élabore des tableaux de bord mensuels ou trimestriels présentant la marge brute et la marge nette par chantier. Ces indicateurs de performance sont cruciaux pour la prise de décision. Ils permettent au dirigeant d'identifier rapidement les dérives (surconsommation de produits, dépassement du temps alloué), de renégocier les tarifs avec les clients dont les contrats sont déficitaires, ou de décider de ne pas renouveler certaines prestations.

La comptabilité analytique fournit également une base de données précieuse...

La comptabilité analytique fournit également une base de données précieuse pour établir des devis précis et compétitifs lors des appels d'offres, en s'appuyant sur des coûts de revient réels et maîtrisés.

Fiscalité, TVA et prévention des risques de contrôle

La Taxe sur la Valeur Ajoutée (TVA) représente un point de vigilance majeur pour toute entreprise de nettoyage.

Ventiler correctement la TVA

Une mauvaise application des règles peut entraîner des rappels d'impôts significatifs, assortis de pénalités de retard. La grande majorité des prestations de nettoyage facturées à des professionnels (B2B) sont soumises au taux normal de TVA de 20 %. Cela concerne l'entretien régulier de bureaux, le nettoyage de locaux commerciaux, d'usines, d'entrepôts ou encore des parties communes d'immeubles en copropriété. Toutefois, des taux réduits peuvent s'appliquer dans des situations très précises.

Par exemple, les prestations de nettoyage réalisées au domicile de...

Par exemple, les prestations de nettoyage réalisées au domicile de particuliers dans le cadre des services à la personne (SAP) peuvent bénéficier d'un taux de TVA réduit à 10 %, voire 5,5 % pour certaines interventions liées à la dépendance, à condition que l'entreprise dispose de l'agrément ou de la déclaration adéquate. La facturation doit alors mentionner explicitement le cadre légal justifiant ce taux réduit.

Maîtriser la gestion du personnel

Le secteur du nettoyage a également fréquemment recours à la sous-traitance, que ce soit pour faire face à des pics d'activité, pour pallier l'absence de personnel ou pour réaliser des prestations très spécifiques (nettoyage de vitres en hauteur, décapage de sols particuliers). Dans ce cas de figure, un mécanisme spécifique s'applique obligatoirement : l'autoliquidation de la TVA. Lorsqu'une entreprise de nettoyage (le donneur d'ordre) confie une partie d'un chantier à une autre entreprise (le sous-traitant), ce dernier doit émettre une facture hors taxes (HT).

C'est le donneur d'ordre qui a la charge de calculer, de déclarer et de...

C'est le donneur d'ordre qui a la charge de calculer, de déclarer et de payer la TVA correspondante à l'administration fiscale. La facture émise par le sous-traitant doit impérativement comporter la mention légale « Autoliquidation de la TVA - Article 283-2 nonies du CGI ». Le non-respect de cette procédure expose les deux parties à des sanctions sévères en cas de contrôle fiscal. Outre la TVA, les entreprises de propreté sont assujetties à divers impôts locaux, tels que la Cotisation Foncière des Entreprises (CFE) et, selon leur chiffre d'affaires, la Cotisation sur la Valeur Ajoutée des Entreprises (CVAE).

Optimiser les achats et règlements fournisseurs

L'optimisation de ces bases d'imposition, notamment par une déclaration correcte des surfaces utilisées et des effectifs, permet de maîtriser la pression fiscale globale pesant sur la structure. Ces spécificités exposent particulièrement les entreprises de nettoyage aux contrôles des administrations publiques (URSSAF, inspection du travail, administration fiscale) en raison de leur forte intensité de main-d'œuvre, du recours fréquent aux contrats à temps partiel, du travail en horaires décalés et de la sous-traitance en cascade.

Une préparation rigoureuse et une conformité irréprochable sont...

Une préparation rigoureuse et une conformité irréprochable sont indispensables pour aborder ces vérifications sereinement et éviter des redressements financiers qui peuvent menacer la survie de la structure. Le contrôle URSSAF se concentre principalement sur l'exactitude des déclarations sociales et le respect de la législation du travail. Les inspecteurs vérifient minutieusement l'application de la convention collective (IDCC 3043), notamment le respect des salaires minima conventionnels, le paiement des majorations pour heures supplémentaires ou travail de nuit, et le calcul de la prime d'expérience.

Une attention particulière est portée à la gestion des temps partiels :...

Une attention particulière est portée à la gestion des temps partiels : les contrats de travail doivent comporter des mentions obligatoires précises (répartition de la durée du travail, limites des heures complémentaires), sous peine d'être requalifiés en contrats à temps plein. Les frais professionnels (indemnités kilométriques, paniers repas) sont également scrutés pour s'assurer qu'ils ne constituent pas des compléments de salaire déguisés. L'inspection du travail veille au respect des normes d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail.

Dans le secteur de la propreté, les risques professionnels sont multiples...

Dans le secteur de la propreté, les risques professionnels sont multiples : troubles musculosquelettiques (TMS) liés aux postures contraignantes, risques chimiques liés à la manipulation de produits d'entretien, risques de chutes. L'entreprise doit impérativement tenir à jour son Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels (DUERP) et mettre en place des actions de prévention et de formation adaptées. Le respect des durées maximales de travail et des temps de repos est également contrôlé de près.

Sur le plan fiscal, les contrôles portent fréquemment sur la justification...

Sur le plan fiscal, les contrôles portent fréquemment sur la justification des charges déduites, la correcte application des taux de TVA et le respect du mécanisme d'autoliquidation en cas de sous-traitance. L'administration fiscale traque également le travail dissimulé et les factures de complaisance. L'expert-comptable assiste le dirigeant en amont, par la réalisation d'audits de conformité réguliers, et en aval, en l'accompagnant lors des opérations de contrôle.

Il prépare les documents demandés, répond aux questions des inspecteurs,...

Il prépare les documents demandés, répond aux questions des inspecteurs, argumente sur les choix comptables et fiscaux retenus, et négocie, le cas échéant, les modalités de règlement des redressements.

Maîtriser les obligations sociales et la convention collective (IDCC 3043)

La gestion des ressources humaines constitue le défi principal des dirigeants d'entreprises de nettoyage.

Ce secteur emploie une forte proportion de salariés à temps partiel,...

Ce secteur emploie une forte proportion de salariés à temps partiel, souvent sur des horaires décalés (tôt le matin ou tard le soir), et connaît un taux de rotation (turn-over) important. L'ensemble de ces relations contractuelles est strictement encadré par la Convention Collective Nationale des entreprises de propreté et services associés (IDCC 3043). L'établissement des bulletins de paie requiert une expertise pointue pour intégrer les multiples spécificités de cette convention.

Maîtriser la gestion du personnel

Il faut notamment gérer avec précision les majorations pour heures de nuit, les indemnités de transport, la prime d'expérience (qui évolue en fonction de l'ancienneté), ainsi que les règles complexes liées au travail à temps partiel (heures complémentaires, coupures entre deux vacations). De plus, la gestion des absences, des congés payés et des arrêts maladie nécessite un suivi rigoureux pour garantir le maintien de salaire prévu par les textes.

Une disposition particulièrement sensible de la convention collective...

Une disposition particulièrement sensible de la convention collective concerne la garantie d'emploi et la continuité du contrat de travail en cas de changement de prestataire (l'annexe 7). Lorsqu'une entreprise de nettoyage perd un marché au profit d'un concurrent, ce dernier a l'obligation, sous certaines conditions, de reprendre le personnel affecté au site. Cette procédure implique un formalisme strict et des échanges d'informations précis entre l'entreprise sortante et l'entreprise entrante. Une erreur dans ce processus peut conduire à des litiges prud'homaux lourds de conséquences financières.

« La bonne application de la convention collective n'est pas une option,...

« La bonne application de la convention collective n'est pas une option, c'est le socle de la paix sociale dans l'entreprise et une protection indispensable contre les risques de redressement URSSAF », observe Hélène Marchand, gérante de Numeris Expertise. L'externalisation de la fonction paie et de l'administration du personnel auprès d'un cabinet d'expertise comptable permet de sécuriser ces processus.

Les déclarations sociales nominatives (DSN) sont transmises dans les...

Les déclarations sociales nominatives (DSN) sont transmises dans les délais, les contrats de travail sont rédigés en conformité avec la législation en vigueur, et le dirigeant bénéficie d'un accompagnement lors des procédures disciplinaires ou des ruptures de contrat.

Financement et gestion de la trésorerie : sécuriser votre croissance

La gestion de la trésorerie est le nerf de la guerre pour toute entreprise, et le secteur du nettoyage n'y fait pas exception.

Préparer un business plan finançable

Le décalage entre le paiement des salaires (qui intervient généralement à la fin du mois travaillé) et l'encaissement des factures clients (qui peut intervenir à 30, 45 ou 60 jours) crée un besoin en fonds de roulement (BFR) structurel. Si la croissance de l'entreprise s'accélère, ce besoin augmente mécaniquement, ce qui peut générer des tensions de trésorerie importantes, même si l'entreprise est rentable sur le papier. Pour prévenir ces difficultés, l'élaboration d'un plan de trésorerie prévisionnel s'impose.

Anticiper les besoins de trésorerie

Cet outil permet d'anticiper les encaissements et les décaissements sur plusieurs mois, d'identifier les périodes de creux et de mettre en place des solutions de financement adaptées avant que l'urgence ne se fasse sentir. Parmi ces solutions, l'affacturage (factoring) ou la cession Dailly permettent de mobiliser les créances clients et d'obtenir des liquidités immédiates, moyennant un coût financier. Une gestion rigoureuse du poste clients, avec des relances systématiques et graduées en cas de retard de paiement, reste la première ligne de défense pour optimiser les flux de trésorerie.

Par ailleurs, le développement de l'activité nécessite souvent des...

Par ailleurs, le développement de l'activité nécessite souvent des investissements matériels : achat de véhicules utilitaires pour les équipes itinérantes, acquisition de machines spécifiques (autolaveuses autoportées, nacelles pour le nettoyage de vitres). Le choix du mode de financement de ces équipements (autofinancement, crédit bancaire classique, crédit-bail ou location financière) a des impacts différents sur le bilan, la capacité d'endettement et la fiscalité de l'entreprise.

L'expert-comptable accompagne le dirigeant dans la modélisation de ces...

L'expert-comptable accompagne le dirigeant dans la modélisation de ces investissements, en comparant les différentes options de financement et en préparant les dossiers de demande de crédit à présenter aux partenaires bancaires. Un dossier solide, comprenant un prévisionnel d'activité, des bilans historiques sains et une argumentation claire sur le retour sur investissement attendu, maximise les chances d'obtenir des conditions de financement favorables.

Enfin, dans le cadre d'une stratégie de croissance externe (rachat d'un...

Enfin, dans le cadre d'une stratégie de croissance externe (rachat d'un concurrent ou d'un fonds de commerce), l'évaluation de la cible et la structuration financière de l'opération (par exemple via la création d'une holding de reprise) requièrent une ingénierie financière pointue.

Création, reprise et digitalisation de l'entreprise de propreté

Le lancement d'une activité dans le secteur de la propreté, que ce soit par la création d'une nouvelle structure ou par la reprise d'une entreprise existante, nécessite une préparation minutieuse.

La barrière à l'entrée peut sembler faible, car l'activité ne requiert pas...

La barrière à l'entrée peut sembler faible, car l'activité ne requiert pas de diplôme spécifique pour les prestations courantes, mais la réalité économique et réglementaire est complexe. La première étape consiste à réaliser une étude de marché approfondie pour définir son positionnement : nettoyage industriel, entretien de bureaux, remise en état après travaux, nettoyage de vitres, ou encore services spécialisés (milieu hospitalier, agroalimentaire). Ce ciblage détermine les investissements initiaux, les compétences requises et la stratégie commerciale à adopter.

Préparer un business plan finançable

L'élaboration du business plan (plan d'affaires) traduit cette stratégie en données financières. Il comprend le compte de résultat prévisionnel, le plan de financement initial et le budget de trésorerie. Ce document est indispensable pour valider la viabilité économique du projet et pour convaincre les banques d'accorder les financements nécessaires au démarrage (achat de matériel, véhicules, constitution du besoin en fonds de roulement).

SARL ou EURL : sécuriser l'exploitation

Le choix du statut juridique (SAS, SARL, entreprise individuelle) doit être dicté par des considérations liées à la protection du patrimoine du dirigeant, au régime social souhaité (assimilé salarié ou travailleur non salarié) et aux modalités d'association si le projet implique plusieurs partenaires. Dans le cas d'une reprise d'entreprise, l'audit d'acquisition (due diligence) revêt une importance capitale. Il s'agit d'analyser en profondeur les aspects comptables, financiers, fiscaux, sociaux et juridiques de la société cible.

Piloter les marges au quotidien

L'audit social est particulièrement critique dans le secteur du nettoyage : il faut vérifier la conformité des contrats de travail, l'application correcte de la convention collective, l'historique des litiges prud'homaux et le calcul des provisions pour congés payés et indemnités de fin de carrière. L'audit financier s'attache à évaluer la rentabilité réelle des contrats en cours, la qualité du poste clients (risques d'impayés) et l'état du matériel.

Sur la base de ces audits, l'expert-comptable procède à l'évaluation de...

Sur la base de ces audits, l'expert-comptable procède à l'évaluation de l'entreprise en utilisant plusieurs méthodes (patrimoniale, rentabilité, multiples de l'Excédent Brut d'Exploitation). Cette valorisation sert de base aux négociations avec le cédant. Enfin, la structuration juridique et fiscale de la reprise (achat de titres ou achat de fonds de commerce, création d'une société holding pour bénéficier du régime de l'intégration fiscale et déduire les intérêts d'emprunt) permet d'optimiser le montage financier et de sécuriser l'opération.

Optimiser les achats et règlements fournisseurs

Parallèlement, la transformation numérique bouleverse les méthodes de gestion des entreprises de nettoyage, offrant des opportunités inédites pour gagner en productivité et fiabiliser les processus administratifs. Historiquement, le secteur souffrait d'une gestion très papier : fiches de pointage manuscrites, bons d'intervention volants, factures fournisseurs reçues par courrier. Cette organisation génère des erreurs de saisie, des pertes de documents et des retards dans la facturation et l'établissement des paies.

Mettre en place un pilotage suivi

Aujourd'hui, l'adoption d'outils digitaux intégrés permet de fluidifier l'ensemble de la chaîne de valeur. Le déploiement d'applications mobiles auprès des agents d'entretien sur le terrain révolutionne le suivi des interventions. Les salariés peuvent pointer leur arrivée et leur départ via leur smartphone (avec parfois une géolocalisation pour valider la présence sur site), signaler des anomalies, commander des consommables ou faire signer un bon d'intervention électronique au client. Ces données remontent en temps réel dans le système d'information de l'entreprise.

Anticiper les besoins de trésorerie

Cette digitalisation facilite considérablement le travail du service administratif et de l'expert-comptable. Les heures travaillées sont automatiquement consolidées pour préparer les éléments variables de paie, réduisant ainsi drastiquement le temps de traitement et les risques d'erreurs liés à la ressaisie. De même, la facturation client peut être déclenchée automatiquement dès la validation de l'intervention, accélérant ainsi le processus d'encaissement et améliorant la trésorerie.

Du côté de la comptabilité fournisseurs, la dématérialisation des factures...

Du côté de la comptabilité fournisseurs, la dématérialisation des factures (qui deviendra progressivement obligatoire avec la réforme de la facturation électronique) permet d'automatiser la saisie comptable grâce à des outils de reconnaissance optique de caractères (OCR) et d'intelligence artificielle. Les factures sont numérisées, reconnues, imputées dans les bons comptes de charges et soumises à un circuit de validation électronique avant paiement. Le dirigeant dispose ainsi d'une comptabilité tenue à jour en quasi-temps réel, accessible depuis n'importe quel support connecté.

L'expert-comptable joue un rôle de conseil dans le choix et le paramétrage...

L'expert-comptable joue un rôle de conseil dans le choix et le paramétrage de ces solutions logicielles (ERP métier, logiciels de gestion des temps, plateformes de dématérialisation). Il s'assure de leur interopérabilité avec les outils de production comptable du cabinet, garantissant ainsi un flux d'informations sécurisé et continu. Cette modernisation de la fonction administrative permet au dirigeant de se concentrer sur des tâches à plus forte valeur ajoutée, telles que le développement commercial et le management de ses équipes.

Optimisation de la rémunération du dirigeant d'une entreprise de propreté

La question de la rémunération du dirigeant est centrale et doit être abordée avec une vision globale, intégrant les aspects fiscaux, sociaux et patrimoniaux.

SARL ou EURL : sécuriser l'exploitation

Le choix du mode de rémunération dépend en premier lieu du statut juridique de l'entreprise et du statut social du dirigeant. Un gérant majoritaire de SARL relève du régime des Travailleurs Non Salariés (TNS), tandis qu'un président de SAS est assimilé salarié. Le statut TNS présente l'avantage d'un coût social inférieur : les cotisations sociales représentent environ 45 % de la rémunération nette, contre près de 80 % pour un assimilé salarié.

Anticiper le régime fiscal

Cependant, la couverture sociale (notamment en matière de retraite et de prévoyance) est souvent moins protectrice pour le TNS, ce qui nécessite la mise en place de contrats complémentaires facultatifs (contrats Madelin ou Plan d'Épargne Retraite - PER) dont les primes sont déductibles du résultat de l'entreprise. L'arbitrage entre le versement d'une rémunération immédiate (salaire ou gérance) et la distribution de dividendes en fin d'exercice est une autre variable d'optimisation. Les dividendes sont soumis au Prélèvement Forfaitaire Unique (PFU ou flat tax) de 30 %, ce qui peut s'avérer fiscalement avantageux.

Toutefois, pour les gérants majoritaires de SARL, la part des dividendes...

Toutefois, pour les gérants majoritaires de SARL, la part des dividendes excédant 10 % du capital social, des primes d'émission et des sommes versées en compte courant d'associé est assujettie aux cotisations sociales, ce qui réduit l'attrait de cette option. L'expert-comptable réalise des simulations personnalisées pour déterminer le mix optimal entre rémunération et dividendes, en tenant compte des besoins financiers du dirigeant, de son taux marginal d'imposition à l'impôt sur le revenu et de ses objectifs en matière de droits à la retraite.

D'autres leviers peuvent être mobilisés, tels que la mise en place de...

D'autres leviers peuvent être mobilisés, tels que la mise en place de dispositifs d'épargne salariale (Plan d'Épargne Entreprise - PEE, Plan d'Épargne pour la Retraite Collectif - PERCO) ou l'attribution de véhicules de fonction, en veillant toujours à respecter les règles strictes d'évaluation des avantages en nature.

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Évaluez la rentabilité de vos chantiers

La rentabilité d'une entreprise de nettoyage se construit chantier par chantier. Utiliser un outil d'analyse permet de fixer des prix de vente pertinents et d'identifier les contrats les plus profitables.

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  • Nombre d'heures prévues(Temps estimé pour la prestation)
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Parce que chaque entreprise a des besoins différents, nos honoraires sont adaptés à la taille de votre structure, au volume de salariés et au niveau d'accompagnement souhaité. Nous vous proposons une lettre de mission détaillée et sans surprise.

Des honoraires clairs pour la gestion de votre entreprise de nettoyage

Essential

à partir de59€HT/mois
  • Tenue comptable mensuelle
  • Déclarations TVA trimestrielles
  • Liasse fiscale annuelle (BIC/BNC)
  • Bilan annuel et compte de résultat
  • Accès tableau de bord en ligne
  • Réponses par email sous 48h
  • 1 RDV cadrage annuel avec l'EC

Pro

à partir de99€HT/mois
  • Tout Essential, plus :
  • Gestion paie jusqu'à 10 salariés (multi-conventions)
  • Déclarations TVA mensuelles
  • Conseil fiscal trimestriel avec un expert OEC
  • Optimisation rémunération dirigeant (IS/IR)
  • Accompagnement DSN et URSSAF
  • Réponses prioritaires sous 24h (chat + tel)
  • Tableau de bord mensuel commenté
  • 1 audit fiscal annuel inclus

Premium

à partir de159€HT/mois
  • Tout Pro, plus :
  • Direction financière externalisée (5h/mois inclus)
  • Tableau de bord hebdomadaire personnalisé
  • Conseil M&A, BSPCE, AGA, levée de fonds
  • Optimisation CIR / CICE / JEI
  • Audit RGPD et anti-blanchiment LCB-FT inclus
  • Accompagnement contrôle fiscal (forfait inclus)
  • EC dédié + interlocuteur unique
  • Réponse sous 4h ouvrées

Questions fréquentes sur la comptabilité des entreprises de nettoyage

Quel est le code APE pour une entreprise de nettoyage ?+
Le code APE le plus courant est le 81.21Z pour le nettoyage courant des bâtiments. Pour des activités spécialisées, le code 81.22Z peut être utilisé.
Le régime de la micro-entreprise est-il adapté pour le nettoyage ?+
Il peut l'être au démarrage sans salarié. Dès l'embauche ou l'achat de matériel coûteux, le régime réel devient plus avantageux pour déduire les charges.
Comment gérer les frais de déplacement des salariés ?+
La convention collective prévoit des indemnités de transport. Il faut les calculer correctement sur les fiches de paie et suivre les frais de véhicules.
Dois-je obligatoirement appliquer la convention collective de la propreté ?+
Oui, si votre activité principale relève de son champ d'application, son application est obligatoire pour tous vos salariés sous peine de sanctions.
Comment facturer un client particulier pour du nettoyage ?+
Sans agrément 'Service à la Personne', vous facturez avec une TVA à 20%. Avec l'agrément, certaines prestations bénéficient d'un taux réduit.
Puis-je récupérer la TVA sur l'achat d'une voiture de société ?+
La TVA n'est pas récupérable sur les véhicules de tourisme (VP). Elle l'est sur les véhicules utilitaires (VU), plus adaptés au transport de matériel.
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